环境

气候变迁因应

• 利用TCFD架构建构本公司的气候风险辨识流程，且透过跨部门讨论和意见搜集，鉴别气候重大风险和机会。
• 扩大采购再生能源，再生能源使用比率目标：2030年50%，2050年100%。

环境冲击及管理

• 依循ISO 14064-1温室气体管理系统，持续进行温室气体排放之盘查及管理工作，并依据盘查结果积极推动各项温室气体排放减量措施。
• 本公司2022年通过  ISO 14064-1(范畴一、二)外部查证，2023年规划通过   ISO 14064-1(范畴一、二、三)认证，并持续取得认证。
• 本公司致力于绿色环保，持续于各办公室实施节能减碳相关项目，并优先采购绿色产品实行减塑政策降低对环境的负荷。

有害物质监控

• 依据「联咏有害物质管理规定」，透过定期审查与更新作业，并持续关注国际环保议题，积极参与客户举办之供货商大会及教育训练，掌握客户要求，确保有害物质系统有效运作。

社会

健康职场环境

• 为防止职业灾害，保障员工安全与健康，设有劳工安全卫生环保委员会，定期召开会议讨论劳工安全卫生环保相关事项，并推动各项劳工安全卫生环保相关业务。
• 根据训练计划，定期或不定期透过实体或在线学习课程或外部训练，安排相关人员进行相关之安全卫生教育训练。

公司治理

法规遵循

• 健全诚信经营之管理，关注政策与法令变动并落实内部控制机制。
• 本公司研发之新技术申请专利以保障公司权益，重视智财维护管理，2022年12月并通过台湾智慧财产管理制度(TIPS)A级验证。

信息安全

• 本公司信息安全委员会依据「信息安全委员会组织规程」和信息安全作业需求，召集必要成员或跨部门会议，执行信息安全工作、协调信息安全管理制度执行与所需资源分配。
• 本公司已于2022年取得ISO/IEC 27001：2013信息安全管理系统(ISMS)认证(证书序号10463719)，并定期进行ISO 27001验证稽核。