理念與目標

「取之於社會、用之於社會」不是一句口號,而是聯詠人以實際行動回饋社會的具體展現。公司設立之初即成立員工愛心社團「詠心社」,2007年起更由員工自主發起捐款募集「愛心詠續基金」,2010年起公司捐助成立聯詠科技教育基金會,相關運作皆依循財團法人法規定進行,定期進行內稽內控之程序,確保基金會誠信運作,提供更深更廣角度投入在地社區關懷。

在地社區發展投入

本公司為協助所在當地新竹縣社區發展成長,透過本公司捐助設立之聯詠基金會長期扶助在地弱勢教育,共有下列 項:

 
 

協助所在當地新竹縣社區發展成長:

項目

在地社區(新竹縣)投入範圍

採行措施

2023年實施成效

1

2010年起迄今持續捐贈贊助新竹縣2校辦理教育部夜光天使點燈課後照顧計畫

針對高關懷弱勢學童進行課後照顧、作業指導及供應溫飽晚餐

捐贈44.5萬元、受益學童共13

2

2022年起迄今持續於新竹縣辦理偏鄉特教學童自然體驗課程

與荒野協會志工合作,引導偏鄉學童體驗自然並融入環境生態的保育觀念

投入44萬元、受益學童75位、受益260人次

3

自2010年起迄今持續規畫陪新竹縣2校夜光天使學童以及鄰近新竹縣之新竹仁愛兒童之家學童

規劃安排每年4次企業志工服務,陪伴育幼院及弱勢學童體驗文化刺激

投入志工人數414人時、受益學童共48人次

 

社會投入與影響力

報告書章節對照:第6章

2023年聯詠科技整體社會資源投入為新臺幣50,252,515元。資源來源以公司投入為主,占69.4%;其次為員工捐款,占27.6%,其餘為時間投入,占3%。就項目而言,聯詠科技的社會參與行動根據專案目的,分為社群培力、公益捐贈和志工服務三大面向。社群培力包含高等教育、弱勢扶助、偏鄉閱讀、體育推展。公益捐贈包含詠心社、愛心詠續基金等員工捐款,以及在地行動。志工服務則以服務弱勢、高關懷兒少為主。

為促進專案管理及對外說明社會參與成效,聯詠科技亦重視各項專案的社會影響力。我們定義「社會影響力」為「受益者(包含受益人或受益組織團體)因為聯詠科技的社會參與服務,產生想法或行為的改變」。針對社群培力、公益捐贈和志工服務三大面向的參與項目,我們以質性描述或量化數據呈現聯詠科技社會參與帶來的正向影響力。

2023 社會投入方式

註:時間投入=志工時數 × 平均時薪

2023 社會投入項目

聯詠對應的成果與短中長期目標

聯詠科技將「社會參與」主題所對應之前一年度目標與實績,以及未來短中長期目標做總結整理。

年度目標與績效

2023

短期目標

1年內

中期目標

1-3年

長期目標

3-5年

志工假16小時

企業志工假每人每年16小時、當年度整體志工投入3,015人時

高教$690

高等教育金額目標480萬元、實績690萬元(含公司獎助學金)

 
偏鄉閱讀12校

推動雲林及花蓮偏鄉國小學童閱讀計畫目標12校、實績12校

體育推展$220

體育人才培育目標220萬元、實績220萬元

 
企業志工20梯次

辦理企業志工服務目標15梯次、實績20梯次、1,866人時

捐款$1,332

募集員工捐款「愛心詠續基金」目標1,000萬元、實績超過1,332萬元,捐款人數46.1%

 
志工績優運用單位

榮獲教育部「112年教育業務志願服務績優運用單位」、「第1屆青志獎績優運用單位」

Buying Power

 榮獲經濟部 112年 Buying Power社會創新產品及服務採購「採購參獎」

 
 
 
 
$550萬

推展高等教育人才培育,獎助金額全年超過550萬元

偏鄉閱讀13校

推動雲林及花蓮13所偏鄉國小學童閱讀計畫

 
$180萬

認養推動體育人才培育,全年目標180萬元

志工假16小時

推動企業志工假,每人每年16小時

 
捐款人數43%

持續募集愛心詠續基金,捐款人數比例≧ 43%、專案執行率90%

志工服務18梯次

辦理企業志工服務全年18梯次

 
 
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  • 擴大科技人才培育資源與能量,提升優秀學子就讀博士班意願
  • 透過系統性主題規畫並整合專家資源,啟發偏鄉學童主動閱讀興趣,期能透過寫作提升表達力
  • 培育偏鄉優秀體育人才,使其無後顧之憂,有機會站上國際舞臺為國爭光
  • 透過志工陪伴關懷,協助弱勢學子獲得身心舒展與文化刺激
  • 鼓勵同仁參與愛心慈善捐款
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  • 促進科技產學界人才培育,鼓勵優秀博碩士生專心致力於學術研究與技術創新
  • 培育啟發偏鄉學童閱讀興趣,建立終身閱讀習慣,提升整體學習力
  • 長期培育優秀體育人才,持續發展傳承並推動運動風氣
  • 透過志工陪伴弱勢學子,消弭城鄉教育資源落差
  • 致力維持愛心詠續基金年度專案執行率≧80%

 

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