理念與目標

聯詠科技自成立以來,秉持誠信、守法、資訊公開的經營原則,致力於追求公司永續發展與成長,為股東、員工及社會創造合理的利潤與價值。聯詠科技重視所有利害關係人之權益,並建立透明、有效的多元溝通管道,即時掌握利害關係人對於本公司的期許、建議及需求,做為訂定公司未來在企業社會責任與未來營運發展計畫的參考與依據。

 

利害關係人鑑別

聯詠科技遵循AA 1000利害關係人議合標準辨識七類利害關係人,並擬定利害關係人鑑別相關管理機制,利於和利害關係人持續進行有效溝通。我們透過多元溝通管道,用心傾聽內、外利害關係人聲音及妥適回應,且透過公司網頁利害關係人專區進行揭露。

 

利害關係人聯絡資訊

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利害關係人溝通管道與實績

聯詠科技藉由多元化的溝通管道,廣納各利害關係人的期望及建議,並每年一次於董事會報告與利害關係人溝通實績。2023年與利害關係人溝通情形已於2023年10月董事會議報告。

 

對組織的意義

溝通方式與頻率

關注議題

聯詠科技回應

2023 年溝通實績

享有政府提供的基礎建設與施政服務,遵循政府法規
  • 公開資訊觀測站公告(不定期)
  • 各項會議(不定期)
  • 公文往返(不定期)
  • 勞動檢查(不定期)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • 產品品質與標示
  • 法規遵循
  • 薪酬福利
  • 風險控管
  • 節能產品

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • 配合金管會完成公司治理評鑑作業
  • 公司重大訊息公告
  • 財務報告
  • 股東會資料
  • 重大投資案

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • 持續入選「臺灣公司治理100指數」、「臺灣高薪100指數」、「臺灣永續指數」、「臺灣就業99指數」成分股
  • 獲第九屆(111年)公司治理評鑑排名前5%肯定
  • 7月通過ISO 27001資訊安全管理系統驗證外部審查
  • 12月持續通過台灣智慧財產管理規範(TIPS)A級驗證,證書效期至114年12月31日
  • ISO 14064-1溫室氣體盤查,通過第三方查證6月取證(Scope 1、2、3)
  • ISO 50001能源管理系統,通過第三方驗證7月取證
  • 榮獲經濟部112年Buying Power社會創新產品及服務採購「採購參獎」